El Coaching personal trabaja sobre los retos personales o vitales.
A partir de este trabajo, el cliente realiza un proceso transformacional en el que abandona viejos patrones mentales para dejar de hacer «más de lo mismo» y empezar a obtener resultados distintos más alla de lo que creía posible.
Cuestiones como la propia superación personal, la adaptación a ciertos cambios en nuestra vida, la mejora de las relaciones intra e interpersonales, el poder canalizar nuestros recursos internos y definir qué es lo que queremos…pueden ser un fin último o mejor, el medio para llegar a otra meta personal.
Por ello, te propongo que respondas a estas preguntas:
¿Desde dónde te está hablando ese pensamiento?
¿Qué posibilidades se abre y qué posibilidades se cierran?
¿Quién se beneficia y quién se perjudica?
El Coaching Ejecutivo hace énfasis en la práctica profesional responsable y en la capacidad creadora dentro y fuera de la empresa.
La misión es acompañar en alinear el própósito personal con el objetivo o las necesidades estratrégicas de la empresa
Con el Coaching individual ejecutivo se abordan temas tales como:
Enfoque y planificación: entendimiento u establecimiento de objetivos
Ejecución: toma de decisiones, respuesta ante la presión del tiempo, proactividad y autonomía.
Gestión de equipos: capacidad para transmitir conocimiento y delegar, liderazgo, gestión de recursos humanos.
Relación con el cliente o con la empresa: visión de negocio, capacidad de promoción y de negociación.